今までジモティーやTwitterに自分で投稿し、コツコツ人材を採用していました。ただ、必ずしも応募につながるわけではありません。そんなときは知り合いのツテを頼ったり、従業員の友達に声をかけてもらったりしていましたが、それでもどうしても人材が見つからないときは、ほかの業者を訪問し、そこから引き抜いてきたこともあります。
「また営業か…」と思い、最初はお断りさせていただきました
サングローブ株式会社から電話があったとき、正直なところ「また営業か…」と思いました。実際に何回かお断りしましたが、よくよく話を聞くと、これまでにない採用手法に興味が湧いてきたため、リモート面談をセッティングしてもらいました。
とはいえ、この時点では今流行りの詐欺や支払いした途端に連絡が来なくなるようなこともあるんじゃないかなと思っていたので、まだまだ疑いの気持ちが強かったです。
しかし、担当者の方の説明を聞いてから、不安に感じていた部分の大半は解消されました。わからない部分は親切に教えてくれましたし、リモートや電話での対応もしっかりしていて好印象です。
金額的に少し高いかなとも思いましたが、採用効果に期待を持てたことから、サングローブにお願いすることに決めました。
成果物のクオリティは文句なし！人材を選んで採用できるようになった
ホームページのクオリティにはとても満足しています。カメラマンの方がわざわざ来てくださり、丁寧に撮影してくれました。求人原稿の作成に関してもサポートをお願いしたのですが、メインの文章をすべて作成してくださり助かりました。パッと見で運送業とわかる内容で、給与や休日などの情報がしっかりと盛りこまれており、納得のいく仕上がりです。未経験の方の不安も払拭できるように思います。
求人の効果に関しては月によってばらつきがあります。多いときは1ヶ月に2〜3人ほど応募がきますが、ひとりも応募が来ないときもあり、なかなか安定しない印象です。しかし近頃は経験者からの応募もあり助かっています。
また、以前は人手不足で悩んでいたので、面接した方は全員採用していましたが、現在はサングローブのおかげで余裕がでてきたこともあり、よりよい人材を選んで採用できるようになりました。
よい人材を採用するための提案やフォローが欲しい
最初の担当者の方から変更があり、別の方になってからは連絡頻度が減り、すこし距離が離れてしまったように感じます。こちらから連絡しなければ、連絡がこないときもあるので、もう少し密にフォローしていただき、よい人材から応募が来るような提案をして欲しいです。
私の方も忙しく、連絡が来ても対応がままならないこともありますが、これからに期待したいと思っています。
総合的には満足。会社を大きくできたのはサングローブのお陰
最初のキッカケが営業電話だったこともあって不信感を抱いたものの、ちゃんと話しを聞いて契約し、お付き合いするようになってよかったと思っています。
成果物のクオリティは確かですし、以前に比べて人材獲得に困ることがなくなりました。
料金に関して、当初は「少し高いな」と思いましたが、結果的には支払う価値のあるサービスだと感じています。サングローブの採用サービスと出会わなければ、ここまで会社を大きくできなかったので、今後もサポート等お願いしたいと思っています。